ISO 50001
Energy
如何節電1%?
秒懂節電率計算與
五大節電措施
這篇文章深入解析台灣《能源管理法》中，針對高用電戶的「年度節電率1%」法規要求。我們將帶您了解最新的節電率目標、節電量的計算方式，以及五種可被認列為節電量的節能措施。無論您是用電契約容量超過 800 瓩的企業，或是想了解政府節能政策的公民，本文將提供您最全面的法規解讀與實務建議。
節電1%法規要求：您的企業符合哪些節電目標？
為促進全國能源效率，台灣《能源管理法》要求特定能源用戶達成年度節電目標。自民國104年起，這項法規經歷了多次調整。以下是各級距能源用戶的最新節電率要求：
●104 年至 113 年：用電契約容量超過 800 瓩的能源用戶，其平均年節電率需達 1% 以上。
●114 年至 117 年：新的節電目標將以「全公司」的總契約用電容量為準，分為不同級距：
✓801 瓩 至 10,000 瓩：平均年節電率目標維持 1%。
✓超過 10,000 瓩：平均年節電率目標提升至 1.5%。
✓國營事業：不分契約用電容量，年度節電率目標一律為 1.5%。
節電率如何計算？法規的計算公式解析
節電率並非僅僅看總用電量是否減少，而是透過精確的公式來衡量節電成果。
●年節電率 = 年節電量 ÷ (年節電量 + 年用電量) × 100%
這個公式明確指出，「節電率」的衡量基準是當年度的實際「節電量」與「用電量」，與前一年度的用電量沒有直接關聯。這也是為何單純因停工休息或產能調整而減少的用電量，無法被視為符合法規的「節電量」。
為了達成政府的節電要求，企業必須採取可被認列的節能措施。建議從核心耗能設備著手，如：全面優化照明系統、提升空調系統效率、改善空壓系統，這些都是能帶來實質且可計量節電成效的關鍵策略。
你的節電努力能被認列嗎？四大節電量認列項目
法規明確列出了多種可被認列為「節電量」的措施。每項措施原則上僅能認列 12 個月。
1. 設備更新與能源效率提升
這是最直接且有效的節電方法，涵蓋了企業內多種高耗能設備。
●照明設備：汰換水銀燈為節能燈具，或將傳統螢光燈替換為高效能 T5 燈具。
●空調系統：汰換老舊冷凍機、加裝變頻器於冰水幫浦，或適度調高冰水出口溫度。
●空壓系統：使用無耗氣的自動排水器、降低操作壓力、汰換為高效能機種，並加強維修保養。
●冷卻水系統：更換碳纖維風扇葉片、加強散熱材和濾網清洗。
●泵系統：定期整修或更換葉輪、軸心及磨損環，以提升效率。
2. 節約熱能措施
自 2020年起，節約熱能所產生的電量也能被認列。
●計算方式：節約熱能量（千卡）÷ 860 × 轉換效率係數
●注意：自 2020年起，此項目每年認列的總節電量不得超過年度目標節電量的 50%。
3. 參與台電需量反應負載管理
●認列方式：參與台電的「需量反應負載管理措施」並獲得台電驗證的實際抑低量。
●計算公式：實際抑低量 (kW) × 抑低時數 (小時)
●重要提醒：此處認列的是「實際抑低量」，而非「抑低契約容量」。需提供台電電費單或需量競價平台的證明文件。
4. 自用再生能源發電
●認列方式：企業自行設置再生能源設備（如太陽能板），供自身使用所產生的電量。
●注意：出售給台電的發電量不能列入。自 114 年起，若有售電情形，售電量部分不得納入節電量計算，且需從年度用電量中扣除。
新法規下的額外加分項目（2025年至2028 年）
●企業大帶小：協助中小企業節電 新法規鼓勵大用戶協助中小用戶更換高效能設備。大用戶可將這些中小用戶的節電量，計入自己的節電量中。
●前期超額節電量：肯定企業早期努力 為獎勵積極節電的企業，新法規允許將 2015年至2024年間，超過 1% 平均節電率的超額節電量，列入新的節電計算中。
提醒：需量反應的節電量因非持續性，不列入此項目。
不符合法規的後果：罰則與改善要求
所有能源用戶必須在每年 1 月 31 日前，向主管機關申報前一年度的節電執行狀況。若未能遵守法規，將面臨以下罰則：
●申報不實或未申報：處 新臺幣 2 萬至 10 萬元罰鍰，並可按次加倍處罰。
●未建立查核制度、未訂定計畫：處新臺幣 3 萬至 15 萬元罰鍰，並可按次加倍處罰。
積極節電，共創永續
了解並落實《能源管理法》的節電要求，不僅是企業的法定義務，更是提升能源效率、降低營運成本的重要途徑。企業應持續規劃多樣化的節能措施，並善用政府提供的補助資源，確保申報資料的真實性與完整性，共同朝向永續發展的目標邁進。
